Dňa 20. februára Fakulta ekonomických vied Varšavskej univerzity hostila vedeckého riaditeľa CELSI Martina Kahanca, ktorý predniesol seminár o koncepte dôstojnej mzdy (Living Wage).

Predstavil štúdiu s názvom „Global Benchmarks for Decent Living: Validating the Living Wage Against Minimum Wage and Other Adequacy Standards“, ktorú spoluautorsky pripravili výskumníci CELSI Martin Guzi, Nina Holičková a Nii Ashia Amanquarnor z WageIndicator Foundation.

Dôstojná mzda je odmena za prácu v štandardnom pracovnom čase, ktorá poskytuje dostatok finančných prostriedkov na pokrytie základných materiálnych potrieb pre dôstojný život.

Zverejňovanie odhadov dôstojnej mzdy podporuje informované rozhodovanie a tým odstraňuje prekážky pri vyjednávaní o mzdách a kolektívnom vyjednávaní, čím prispieva k spravodlivejším pracovným podmienkam pre všetkých.

Kahanec ukázal, že dôstojná mzda je lepším ukazovateľom primeranosti príjmu v porovnaní s existujúcimi mierami, ako sú minimálne a adekvátne mzdy.

„Naša analýza ukazuje, že dôstojná mzda sa viac približuje hranici minimálneho príjmu dostatočného na dôstojný život, čím poskytuje tvorcom politík, výskumníkom, zamestnávateľom a globálnym inštitúciám spoľahlivý nástroj na hodnotenie a zlepšovanie mzdových politík,“ uvádza štúdia.

Odhady dôstojnej mzdy sú každoročne zverejňované nadáciou WageIndicator Foundation (WIF) pre viac ako 165 krajín. Boli vyvinuté a sú naďalej aktualizované vďaka spoločnému úsiliu univerzít a výskumných inštitútov z celého sveta, vrátane Stredoeurópskeho inštitútu pre výskum práce (CELSI) na Slovensku, ako aj vďaka stovkám spolupracovníkov, ktorí sa podieľali na zbere údajov.