SK EN

Projekty

WITA GPG: S inovatívnymi nástrojmi proti rozdielom v odmeňovaní žien a mužov 2

Udalosti projektu

WITA GPG: S inovatívnymi nástrojmi proti rozdielom v odmeňovaní žien a mužov 2

20

2014 - 2016

Cieľom WITA GPG je zhromaždiť informácie pre odborové zväzy, s úmyslom zvýšenia rokovaní o kolektívnych zmluvách, ktoré vplývajú pozitívne na existujúce rozdiely v odmeňovaní medzi ženami a mužmi.

Číslo projektu:
JUST/2013/PROG/AG/4929/GE

Výskumná činnosť v rámci projektu WITA GPG je založená na zozobieraní a porovnaní informácií o mzdách, pracovnom práve a kariérnom postupe vo všetkých 28 krajinách EÚ a Turecku (EÚ-28 + Turecko). Cieľom WITA GPG je zhromaždiť informácie pre odborové zväzy vo všetkých 28 krajinách EÚ a Turecka, s úmyslom zvýšenia rokovaní o kolektívnych zmluvách, ktoré vplývajú pozitívne na existujúce rozdiely v odmeňovaní medzi ženami a mužmi. Svojou podstatou tento projekt zvyšuje povedomie širokej verejnosti o tom, prečo existujú rozdiely v odmeňovaní žien a mužov a načŕta smery ako sa dá tento trend znížiť, resp. eliminovať.

Publikácie:

Publikácie budú čoskoro doplnené
Žiadne udalosti pre tento projekt.

Partneri projektu:

AIAS, Amsterdam
Web

CELSI (Slovakia)
Web

MSZOSZ (Hungary)
Web

ETUC (Belgium)
Web

WageIndicator Foundation (Netherlands)
Web

FNV In Beweging (Netherlands)
Web

FNV Vrouwenbond (Netherlands)
Web

Comfia CCOO (Spain)
Web